Arama Sonuçları
Aranılan
Butik
Oteller
0534
512
68
98
Tlos
Butik
Otel kelimesi için bulunan sonuçlar. Bulunan 70 sonuç içerisinden gösterilen 49 - 60 sonuçlar (0,947 saniye)
Ofisler İlham Veren Mekanlarla Canlanıyor
https://nurus.com/tr/blog/ofisler-ilham-veren-mekanlarla-canlaniyor
Ofiste Yaşam Ofisler İlham Veren Mekanlarla Canlanıyor Bugün, pek çok firmada, ofis içinde çalışmak bir zorunluluk değil. Ofis dışında çalışma özgürlüğünün giderek yaygınlaşması çalışanlara, ortak çalışma alanları ya da ev-ofisler gibi çok sayıda ...
Kütüphanelerin Yeni Rolü: Geleceğin Kütüphaneleri
https://nurus.com/tr/blog/kutuphanelerin-yeni-rolu
Eğitim Çözümleri Kütüphanelerin Yeni Rolü: Geleceğin Kütüphaneleri Öğrenme şekillerinin ve eğitim yöntemlerinin değişmesi, bilginin en uzun süreli sembolü ve temsilcisi olan kütüphaneleri de değiştiriyor. Üniversite deneyiminin temel ...
Geleceğe Bakmak: Yeni Kütüphane Tasarımı
https://nurus.com/tr/blog/gelecege-bakmak-yeni-kutuphane-tasarimi
Eğitim Çözümleri Geleceğe Bakmak: Yeni Kütüphane Tasarımı Bilgi yoğunluğunun yüksek bir seviyede olduğu ve bilgiye erişimin kolaylaştığı günümüzde, yeni nesil öğrenciler temel öğrenme yöntem ve alışkanlıklarının ötesine geçiyorlar. Giderek değişen ...
Ofisinizi Sağlıklı Bir Çalışma Alanına Dönüştürün
https://nurus.com/tr/blog/ofisinizi-saglikli-bir-calisma-alanina-donusturun
Ofiste Sağlık Ofisinizi Sağlıklı Bir Çalışma Alanına Dönüştürün Araştırmalar, sağlıklı ve konforlu bir çalışma alanının verimlilik kadar motivasyonu, mutluluğu ve potansiyeli de artırdığını gösteriyor. Çalışma sürenizin büyük bir bölümünü masa ...
Gizlilik ve Güvenlik
https://nurus.com/tr/gizlilik-ve-guvenlik
sunmak adına hazırlanmıştır.6698 sayılı Kişisel Verilerin Korunması Kanunu (KVKK) 07.04.2016 tarihinde 29677 sayılı Resmi Gazetede yayımlanarak yürürlüğe girmiştir. KVKK, kişisel verileri işlenen gerçek kişilerin Anayasa tarafından ...
Etik Değerlerimiz
https://nurus.com/tr/etik-degerlerimiz
1.AMAÇ Bu politikanın amacı, Nurus Şirketleri bünyesinde rüşvet ve yolsuzlukla mücadele konusundaki uygulamaların net bir şekilde çerçevesini çizmektir. 2.KAPSAM Bu politika; Nurus Şirketleri çalışanlarını ve firmamız adına hareket eden tüm üçüncü ...
Kurumsal İş Birliği İnovasyonu Olumlu Yönde Etkileyebilir mi?
https://nurus.com/tr/blog/kurumsal-is-birligi-inovasyonu-olumlu-yonde-etkileyebilir-mi
ARAŞTIRMA Kurumsal İş Birliği İnovasyonu Olumlu Yönde Etkileyebilir mi? Fraunhofer IAO Research Network, 1996 yılından itibaren, Office 21® projesi kapsamında, geleceğin ofis ve bilgi çalışmalarını şekillendirmek amacıyla aralarında bizim de ...
Nurus Body Wellness Uygulaması ile Sağlığınızı Koruyun
https://nurus.com/tr/blog/nurus-body-wellness-uygulamasi-ile-sagliginizi-koruyun
OFİSTE SAĞLIK Nurus Body Wellness Uygulaması ile Sağlığınızı Koruyun Tüm dünyada, sağlığı koruma ve geliştirme konusunda yapılan çalışmalar, geçmişe nazaran giderek daha geniş bir alana yayılıyor. Bugün biliyoruz ki, ofis yaşamı ne kadar tehlikesiz ...
Farklı Çalışma Türleri için Başarı Faktörleri ve Çalışma Ortamı Tasarımı - Bölüm I
https://nurus.com/tr/blog/farkli-calisma-turleri-icin-basari-faktorleri-ve-calisma-ortami-tasarimi-bolum-1
otelden çalışmak artık mümkün ve istenen bir durum haline geliyor. Ancak tahmin edilenin aksine ofis, bu gelişmeler doğrultusunda önemini yitirmiyor, hatta modern bilgi çalışmalarında daha da önem kazanıyor. Çünkü ofisler, yalnızca ...
Farklı Çalışma Türleri için Başarı Faktörleri ve Çalışma Ortamı Tasarımı – Bölüm II
https://nurus.com/tr/blog/farkli-calisma-turleri-icin-basari-faktorleri-ve-calisma-ortami-tasarimi-bolum-2
OFİSTE YAŞAM Farklı Çalışma Türleri için Başarı Faktörleri veÇalışma Ortamı Tasarımı – Bölüm II Fraunhofer IAO’nun Office21® araştırma projesi kapsamında yürütülen ve devam etmekte olan Office Analytics’in ara analizlerini içeren makalemizin ...
Farklı Çalışma Türleri için Başarı Faktörleri ve Çalışma Ortamı Tasarımı – Bölüm III
https://nurus.com/tr/blog/farkli-calisma-turleri-icin-basari-faktorleri-ve-calisma-ortami-tasarimi-bolum-3
OFİSTE YAŞAM Farklı Çalışma Türleri için Başarı Faktörleri veÇalışma Ortamı Tasarımı – Bölüm III Fraunhofer IAO’nun Office21® araştırma projesi kapsamında yürütülen ve devam etmekte olan Office Analytics’in ara analizlerini içeren çalışmanın ...
ARAŞTIRMA: Türkiye’de Ofis Çalışanlarının Sağlık Sorunlarının Tanımlanması
https://nurus.com/tr/blog/arastirma-turkiyede-ofis-calisanlarinin-saglik-sorunlarinin-tanimlanmasi
%68.7 Çalışma ortamında stresli İkinci grup %55.5 Kadın - %44.5 Erkek %56.3 Üniversite mezunu %52.8 Sürekli masa başı iş %73,5 Çalışma ortamında stresli Benzer özellikler taşıyan iki grup arasında yapılan araştırmanın sonucunda; ...